望京综开公司下属企业金色物业管理有限公司党支部，作为区委、区国资委组织生活会试点党组织，按照计划安排，在会前充分准备、广泛听取意见、扎实谈心谈话以及认真撰写材料的基础上，于8月1日，在科技园A座第三会议室和第一会议室分别召开支委（扩大）会议和全体党员组织生活会，并开展党员民主评议工作。公司其他党（总）支部书记观摩会议。

       参加会议的领导有区委组织部组织科赵堤、区国资委组宣科科长张炼、干部王喜凤，综开公司党委书记任国强、党委副书记、纪委书记季亮、分管副总经理金元。两个会议由支部书记甫玉柱同志主持。

       按照会议要求，物业公司党支部书记甫玉柱同志代表班子在两个会议上作了对照检查发言。支委（扩大）会上，班子成员和支部委员8人依次作了个人对照检查发言，开展了相互批评；组织生活会上，26名党员围绕思想、工作和党员标准查找了不足，开展了相互批评和党员民主评议工作。

       此次支委（扩大）会议和全体党员组织生活会严格按照会议议程，准备充分，会议顺利。效果体现四个特点：一是严肃认真和谐。全体党员态度端正，严肃认真，做到了谈思想深入细致，谈工作不怕揭短，达到了增进团结、解决问题和促进共同进步、推进工作的目的。二是剖析问题有深度。班子成员和支部委员剖析问题准，原因分析透，支部每名党员对照党员标准、思想和工作差距，问题找得准；三是相互批评有辣味。相互批评不留情面，不兜圈子，直面问题，辣味十足，达到了红脸、出汗的目的；四是整改措施有方向。班子和个人整改措施内容明确，思路清晰，方向准确，认识到位。

       为开好试点支委（扩大）会议和全体党员组织生活会，公司党委高度重视，积极准备组织此次会议。主要突出四方面：一是学习文件，领会精神。学习区委、区国资委有关召开组织生活会文件精神，在此基础上，结合实际制定公司基层党组织整体方案和试点支部工作方案；二是发挥支部主体作用。支部书记作为第一责任人负主要责任，支部委员协助配合，全力以赴推进工作落实；三是党委加强指导。指导支部开展学习教、征求意见、谈话谈心活动，及时组织召开物业公司班子和支委会议，强调对试点工作重要性的认识，部署支委（扩大）会和全体党员组织生活会的总体安排，并多次对班子和个人的对照检查材料、相互批评材料、会议流程等方面进行修改指导、把关，力争会议出效果；四是认真组织好会议。强化思想认识，对会议各个环节严格要求，严格把关，不符合标准的及时改进，确保会议质量。

       下一步，公司党委将积极推进公司各支部（总支）的支委会和全体党员组织生活会，同时，要抓好整改落实工作。以此次组织生活会为契机，进一步加强支部班子建设，进一步加强服务型基层党组织建设，充分发挥支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，为公司改革发展提供坚强的组织保障！