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望京综开公司在领导干部中开展“三严三实”专题教育的实施方案

来源:本站  日期:2015/6/16 9:46:20  阅读:2200

       根据《朝阳区关于在处级以上领导干部中开展“三严三实”专题教育的实施方案》的有关精神,结合公司实际,制定综开公司开展“三严三实”专题教育工作实施方案如下。

       一、总体要求

       深入学习贯彻党的十八大、十八届三中、四中全会、市委十一届六次全会、区委全会精神,深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话和对北京工作重要指示精神,紧紧围绕协调推进“四个全面”战略布局,对照“严以修身、严以用权、严以律己、谋事要实、创业要实、做人要实”的要求,聚焦对党忠诚、个人干净、敢于担当,把思想教育、党性分析、整改落实、立规执纪结合起来,不断强化公司党委党建工作责任,教育引导公司领导干部加强党性修养,坚持实事求是,改进工作作风,不折不扣抓好班子整改方案和个人整改措施的落实工作,着力解决“不严不实”的问题,尤其是要立足落实公司“四个战略转型”目标和集团化发展的需要,在推进公司集团化发展进程、依托园区以资本为纽带共同发展、推动科技与资本有机结合、加速培育“三新产业”、兼顾传统业务发展、全面落实制度管理、过程监督、责任到人的“十二字”工作方针、建立公司长期稳定运营机制等方面,切实增强践行“三严三实”要求的思想自觉和行动自觉,努力在深化“四风”整治、巩固和拓展公司党的群众路线教育实践活动成果上见实效,在守纪律讲规矩、营造良好政治生态上见实效,真抓实干、推动公司改革发展稳定上见实效。

       二、工作原则

       1.坚持问题导向。强化问题意识,突出问题导向,着力解决理想信念动摇、信仰迷茫、精神迷失、宗旨意识淡薄、忽视职工利益、漠视职工疾苦,党性修养缺失、不讲党性原则等问题;着力解决不直面问题、不负责任、不敢担当、顶风违纪仍在搞“四风”、不收敛、不收手等问题;着力解决无视党的政治纪律和政治规矩,对党不忠诚、做人不老实、阳奉阴违、自行其是,心中无党纪、眼里无国法等问题。要结合实际,同步解决从严理念、规则意识和制度观念淡薄,敢打敢拼、连续作战精神减弱,解放思想、更新观念、创新有为不够自觉,制度的执行监督不到位等具体问题,推动公司领导干部把“三严三实”作为修身做人用权律己的基本遵循、干事创业的行为准则。

       2.坚持从严从实。不折不扣贯彻落实中央、市委、区委有关精神,认真落实从严治党任务,扎扎实实开展专题教育工作。要在思想教育、党性分析上从严从实,深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,深刻把握忠诚干净担当的实践要求,切实从思想深处清除与“三严三实”要求不适应、不符合的突出问题;要在整改落实、立规执纪上从严从实,坚持边查边改、源头治理,持续深入抓好教育实践活动的整改落实和专项整治,严查严改公司领导干部突出存在的“不严不实”问题;要在改进作风、促进工作上从严从实,立足公司发展实际、立足分管工作和本职岗位职责任务,联系个人思想、工作、生活和作风实际,严肃认真、实事求是地查摆“不严不实”的具体表现和具体问题,真正从思想上、工作上、作风上严起来、实起来,把“三严三实”要求体现到履职尽责、做人做事的方方面面。

       3.坚持以上率下。公司领导干部要以普通党员的身份把自己摆进去,以更高的标准、更严的尺子衡量自己,带头开展思想剖析,带头抓好整改落实,树标杆、作表率,传导压力、示范带动;特别是党委书记、董事长、总经理要切实承担起组织者和参与者的职责,谋在前、学在先、改在头,在深入、深刻、深化上下功夫,在求实、务实、落实上见实效,着力解决好自身“不严不实”问题,努力在谋划和推动公司集团化发展、创新经营方式提升经营水平、加强和改进党建工作、加强党风廉政建设和反腐败工作等重点工作中发挥更大作用,当好忠诚干净担当的标杆。

       三、工作步骤

       “三严三实”专题教育是党的群众路线教育实践活动的延展深化,是加强党的思想政治建设和作风建设的重要举措,要融入领导班子成员经常性学习教育,不分批次、不划阶段、不设环节,不是一次活动。从今年4月底开始,在公司领导班子成员中开展专题党课、专题学习研讨、专题民主生活会和组织生活会,强化整改落实和立规执纪。具体工作安排如下:

       (一)学习郭金龙同志、程连元同志党课报告(5月底)

       公司领导班子成员认真观看郭金龙同志、程连元同志专题党课报告,深入学习领会“三严三实”的重大意义、本质内涵和总体要求。按照中央、市委和区委要求,认真研究制定本单位专题教育工作方案。

       (二)领导干部讲党课(6月底前)

       5月底前,公司党委书记要结合专题教育动员部署工作,紧扣“三严三实”要求,结合本单位实际,联系党员、干部思想、工作、生活和作风实际,带头讲一次党课。6月底前,公司领导班子成员要在分管部室、所属联系企业等适当范围内讲一次党课。党课要讲清楚“三严三实”的重大意义和丰富内涵、落实“三严三实”的实践要求和本单位“不严不实”的具体表现、问题根源和严重危害,发挥带学促学作用。

       (三)整改落实专项检查(5月20日)

       按照区委关于在“三严三实”专题教育中坚持边学边查边改的要求,以及区委督导关于教育实践活动整改落实工作安排,公司党委认真组织开展群众路线教育实践活动“回头看”自查工作,认真梳理总结每一项整改任务完成情况,专项整治开展情况、制度建设等情况,在继续推动整改落实中查找和发现“不严不实”问题,突出专题教育的问题导向。

       (四)开展专题学习研讨(5月—10月)

       开展专题学习研讨,与公司党委理论中心组(扩大)学习相结合。深入学习习近平总书记系列重要讲话精神,学习党章和党的纪律规定,重点研读《中国共产党章程》《习近平谈治国理政》《习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》。认真学习焦裕禄、谷文昌、杨善洲、沈浩等先进典型事迹,从周永康、薄熙来、徐才厚、令计划、苏荣等违纪违法案件以及我区查处的违纪违法案件中汲取教训。认真学习《优秀领导干部先进事迹选编》《领导干部违纪违法典型案例警示录》及其他党风廉政教育有关资料。坚持从查摆自身问题入手,在教育实践活动整治“四风”问题的基础上,进一步查找“不严不实”问题,做到边学边查边改。坚持个人自学和集体学习相结合,重点分3个专题开展学习和交流研讨,大体上每两个月1个专题,每个专题按照“看---听---学---说”的学习方式,即一个专题片、一次专题报告、一次集中学习、一次交流研讨。每个专题的集中学习和交流研讨时间不少于4个半天。

       1.第一个专题学习研讨(5月—6月)

       主题:以“严以修身,加强党性修养,坚定理想信念,把牢思想和行动的‘总开关’”。

       (1)集中专题学习(半天)。领导班子成员以集中自学形式,学习《习近平治国理政》中“严以修身”的重要论述;学习刘云山、赵乐际在中央“三严三实”专题教育工作座谈会上讲话,学习郭金龙书记关于“三严三实”专题教育党课报告,学习程连元书记关于“三严三实”专题教育党课报告。(5月26日)

       (2)观看专题片(半天)。领导班子成员采取集中学习形式,集体观看专题教育片《公仆》,根据《立党为公执政为民的典范---谷文昌》一书改编。学习《优秀领导干部先进事迹选编》中关于杨善洲、沈浩先进事迹材料。(6月9日)

       (3)专题报告(半天)。采取理论中心组(扩大)学习形式,结合公司2015年理论中心组(扩大)学习安排,聘请专家讲授关于“四个全面”治国理政伟大战略布局的专题报告。(6月23日)

       (4)专题交流研讨(半天)。召开党委理论中心组(扩大)会议,每位领导班子成员结合本职工作,就如何坚定理想信念和中国特色社会主义信念、如何树立正确的世界观、人生观、价值观和公司观、是非观、利益观、如何保持高尚道德情操和健康生活情趣等内容进行讨论交流,相互启发、形成共识。每人发言20分钟左右。(6月30日)

       2.第二个专题学习研讨(7月—8月)

       主题:以“严以律己,严守政治纪律和政治规矩,自觉做政治上的‘明白人’”为主题。

       (1)集中专题学习(半天)。领导班子成员以集中自学形式,学习《中国共产党章程》;学习《习近平谈治国理政》中关于“严以律己”的重要论述;学习习近平总书记在十八届中央纪委五次全会上提出的“五个必须”要求;学习《习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》中从严治党、严明党的纪律;《领导干部违纪违法典型案例警示录》1篇。(7月7日)

       (2)观看专题片(半天)。

采取理论中心组(扩大)学习形式,集中观看4集专题纪录片《作风建设永远在路上》,(每集约40分钟,共160分钟左右)。(7月21日)

       (3)专题报告(半天)。采取理论中心组(扩大)学习形式,结合公司2015年理论中心组(扩大)学习安排,聘请专家讲授关于“经济新常态与当前改革发展”专题报告。(8月11日)

       (4)专题交流研讨(半天)。每位班子成员结合本职工作,就如何严格遵守党章、如何落实“五个必须”要求、如何严守政治纪律和政治规矩等内容进行讨论交流,相互启发、形成共识。每人发言20分钟左右。(8月25日)

       3.第三个专题学习研讨(9月—10月)

       主题:以“严以用权,真抓实干,实实在在谋事创业做人,树立忠诚、干净、担当的新形象”。

       (1)集中专题学习(半天)。领导班子成员以集中自学形式,专题学习《习近平谈治国理政》中关于“严以用权”的重要论述;学习习近平总书记在党的十八届三中、四中全会上的重要讲话精神;学习习近平总书记视察北京重要讲话精神;学习习近平《干在实处走在前列》、《摆脱贫困》两本书的部分章节。(9月8日)

       (2)观看专题片(半天)。采取理论中心组(扩大)学习形式,集中观看反腐倡廉警示教育片。(9月22日)

       (3)专题报告(半天)。采取理论中心组(扩大)学习形式,结合公司2015年理论中心组(扩大)学习安排,聘请专家讲授关于“中国国有企业产权改革与公司治理转型”专题报告。(10月13日)

       (4)专题交流研讨(半天)。每位班子成员结合本职工作,就如何坚持用好手中权力,自觉遵守党的纪律和政治规矩;如何坚持民主集中制,自觉接受监督,不搞大权独揽、独断专行;如何从公司改革发展稳定的实际出发,谋划事业、推进工作、敢于担当等内容进行讨论交流,相互启发、形成共识。每人发言20分钟左右。(10月27日)

       4.学习研讨要求。会前,领导班子成员要结合相应专题学习内容,通过召开座谈会、实地走访等形式进行专题调研,听取党员群众意见建议;会上,领导班子成员要结合相应专题的学习和调研情况,围绕重点研讨内容,紧扣岗位职责要求,列举问题表现,分析主观原因,提出改进措施,真正把自己摆进去,讨论交流、互相启发、形成共识。学习过程中,采取规定的学习方式、学习载体,做到学习有签到、有笔记,强化班子内部讨论式的深度学习,提升研讨水平。同时,在每个专题学习研讨结束后1周内,公司党委要向分管区领导和区委各主管工委报送学习小结,第3个专题教育结束后同步上报公司整个学习情况的总结报告。

       (五)召开“三严三实”专题民主生活会和组织生活会(2016年1月底前)

       1.进行党性分析。11月至12月,公司党员领导班子成员都要对照党章等党内规章制度、党的纪律、国家法律、党的优良传统和工作惯例,对照正反两方面典型,联系个人思想、工作、生活和作风实际,联系个人成长进步经历,联系教育实践活动和2014年度民主生活会个人整改措施落实情况,结合征求意见和谈心情况,深入查摆“不严不实”问题,进行党性分析,撰写党性分析材料。撰写党性分析材料要着眼于公司改革发展要求,紧密结合个人实际,找准突出问题,深挖思想根源,坚决反对没有实质内容的泛谈空谈。

       2.召开专题民主生活会。2016年1月底前,围绕践行“三严三实”要求,按照教育实践活动专题民主生活会的标准和要求,召开一次高质量的专题民主生活会,严肃认真开展批评和自我批评。会前,要对教育实践活动整改落实情况再进行一次自查,并在会上通报有关情况。会后,要认真研究制定领导班子整改方案和个人整改措施,及时通报专题民主生活会情况,并于民主生活会结束后15日内,向区委组织部上报专题民主生活会情况报告。

       3.召开专题组织生活会。公司党员领导班子成员,要认真参加所在党支部召开的专题组织生活会,认真开展批评和自我批评,提出改进问题的措施和办法。

       (六)强化整改落实和立规执纪

       1.开展整改落实。在专题教育中,公司党委要继续抓好群众路线教育实践活动的深入整改、持续整改,落实专项整治任务。对专题教育中发现的新问题、群众意见大的问题,要列出问题清单,坚持边学边查边改,利用上下结合、联动整改等手段进行专项整改。特别是要抓好为官不严、为官不实、为官不为,从严理念、规则意识和制度观念淡薄,敢打敢拼、连续作战精神减弱,解放思想、更新观念、创新有为不够自觉,制度的执行监督亟待加强等重点问题的整改,促进领导干部提升精气神、锤炼好作风、展现新作为。

       2.做好立规执纪。持续加强制度建设,建立健全规范制约权力运行制度,做到用制度管权管事管人,强化制度的刚性执行。针对专题教育中发现的新问题,公司党委建立整改跟踪督查机制,加大治庸治懒治散力度,推动践行“三严三实”要求制度化、常态化、长效化。要严格正风肃纪,严肃查处违反党的政治纪律、组织纪律、廉政纪律,以及违反中央八项规定和市委、区委实施意见的行为;对存在“不严不实”问题的领导班子成员,立足于教育提高,促其改进;对职工意见大、不能认真查摆问题、没有明显改进的,要进行组织调整;对搞形式、走过场的要严肃问责,坚决防止和杜绝形式主义。

       四、工作要求

       公司“三严三实”专题教育在公司党委领导下进行,成立“三严三实”专题教育工作协调小组,负责统筹推进有关工作。

       1.加强组织领导。公司党委全面负责本单位的专题教育,认真谋划安排,精心组织实施,扎实有效推进。党委书记承担第一责任人的责任,其他班子成员积极配合组织实施。党群办公室负责具体上下联系、安排学习、撰写材料等工作,按照党委要求从严从实、步步衔接、环环相扣地做好每项工作。

       2.注重督促指导。公司党委书记要加强对班子成员专题教育的督促指导,经常性了解每位班子成员学习进度,关注变化,帮助提高,对不重视专题教育、分析整改不到位的班子成员要及时提醒、督促落实。

       3.强化工作统筹。要把开展“三严三实”专题教育与推进党的群众路线教育实践活动整改落实工作结合起来,与做好当前改革发展稳定各项工作结合起来,与完成公司重点工作任务结合起来,不能以抓集中活动的形式开展专题教育,做到专题教育与日常工作有机融合、相互促进,两手抓、两不误,以完成各项任务的实际成果检验“三严三实”专题教育的成效。

       4.抓好宣传报道。加强宣传引导,利用有效载体和网络平台宣传中央、市委和区委会议精神,宣传公司专题教育的进展成效,结合“七一”建党94周年纪念活动进行思想宣传,营造专题教育良好舆论氛围。

 

 

 

望京综开公司党委

2015年5月20日

 

   中共北京望京新兴产业区综合开发有限公司委员会现有6个党支部,1个党总支,党员137人,2006、2008、2010—2012年被评为朝阳区创先争优先进基层党组织,2009年被评为朝阳区思想政治工作优秀单位,2016年被评为朝阳区先进基层党组织。 北京望京新兴产业区综合开发公司始建于1993年3月,2011年6月改制为北京望京新兴产业区综合开发有限公司(以下简称望京综开公司),是负责中关村电子城西区及北扩区域开发建设和产业发展的核心企业,负...

综开党委简介..

   望京孵化公司联合党支部(以下简称联合支部)成立于2010年6月21日,现有党员10人,其中入园企业党员4人,孵化公司党员6人,其中1人为预备党员。入园企业党员占联合支部党员总数的40%,分别来自精进电动、映翰通等3家入区入园企业。联合支部党员群体主要呈现年轻化、知识化、分散化三个特点。一是80后党员占支部党员主体,共7人,占党员总数的70%。二是党员主要从事科技研发和管理工作,学历高,90%为本科以上学历;多为企业技术骨干,工程师比例高达40%;担任经理以...

联合党支部简介..

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